Dữ liệu việc làm ADP tháng 5 của Mỹ: +122K, vượt kỳ vọng +117K

Báo cáo Việc làm Quốc gia ADP theo dõi biến động hàng tháng trong việc làm khu vực tư nhân Mỹ, được tổng hợp từ dữ liệu bảng lương ẩn danh của hơn 26 triệu nhân viên, do ADP Research phối hợp cùng Stanford Digital Economy Lab sản xuất. Báo cáo được công bố trước 2 ngày so với dữ liệu bảng lương phi nông nghiệp BLS, dù tương quan giữa hai chuỗi số liệu khá thấp và ADP nên được xem là tín hiệu độc lập hơn là dự báo cho bảng lương.
Tháng 4 ghi nhận con số mạnh nhất trong hơn một năm: các công ty tư nhân tăng thêm 109,000 việc làm, tăng từ 61,000 trong tháng 3 và vượt xa kỳ vọng 84,000 của Dow Jones — mức tăng lớn nhất kể từ tháng 1 năm 2025. Tuy nhiên, số liệu chi tiết vẫn phản ánh xu hướng thuê ít - sa thải ít quen thuộc: Giáo dục & y tế dẫn đầu với 61,000, thương mại/vận tải/tiện ích tăng 25,000, xây dựng tăng 10,000. Sản xuất chỉ tăng 2,000 dù có nỗ lực tái sản xuất trong nước, trong khi dịch vụ chuyên nghiệp & kinh doanh giảm 8,000.
Phân tích theo quy mô cho thấy điểm yếu tập trung ở doanh nghiệp vừa: các doanh nghiệp nhỏ (dưới 50 nhân viên) tăng 65,000 và doanh nghiệp lớn (500+) tăng 42,000, trong khi nhóm vừa lại kém hơn. Trung bình động 6 tháng hiện ở khoảng 60,000 — đủ vững để Fed kiên nhẫn chờ trước khi cắt giảm lãi suất.























Societe Generale (SocGen) nhận định môi trường đồng yên Nhật (JPY) yếu nhiều khả năng sẽ tiếp diễn trong thời gian tới, khi USD/JPY phục hồi và đang thử nghiệm ngưỡng 160 trong tuần này. Ngân hàng Nhật Bản (BOJ) đã chi khoảng 240 tỷ USD can thiệp ngoại hối kể từ giữa năm 2022 để kiềm chế đà tăng của USD/JPY, tuy nhiên cặp tỷ giá này vẫn duy trì bình quân ở mức 147 — trong khi đồng yên vẫn bị định giá thấp hơn khoảng 35% so với ngang bằng sức mua (PPP).






